Die neue Pomade ist mittlerweile gekommen und sie riecht nach Kokos. Das hätte man aber gleich direkt in die Bewertungen schreiben können, dann hätte ich sie nicht bestellt. Zudem achtete ich beim Kauf nicht auf die Aufschrift der Dose, die besagt: „Ténue Beton“. Französische Hinweise auf Pflegeprodukte ignoriere ich grundsätzlich, weil damit nur ein Pariser Schönheitsgefühl transportiert werden soll. Den Begriff „Beton“ habe ich daher schlichtweg überlesen. Ich wusste, dass sie fest ist (brauche ich), den Festigkeitsgrad „Beton“ fand ich dann schon ziemlich amüsant. Ich merkte schon beim Verreiben in den Händen einen interessanten Widerstand. Danach sah ich aus wie ein Leningrad Cowboy. Es passt dann auch keine Mütze mehr drauf.
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Wenn es um digitale Souveränität geht, benötige ich in meinem Job oft gar keine Überzeugungsarbeit zu leisten. So haben wir eine kleine, idyllische Klinik, irgendwo weit weg im finsteren Brandenburger Wald. In dieser Klinik gibt es keinen Handyempfang und alles, was man bisher unternommen hat, um eine stabile Verbindung herzustellen, war unzufriedenstellend. Nun hat die Telekom sich endlich dazu bewegen lassen, eine Glasfaserleitung zu legen, und wie sich herausstellte, vergruben sie diese Leitung nicht im Boden, sondern führten sie auf die Masten, über die auch die Kupferleitung für das Telefon führt. Von dieser Leitung weiß man, dass sie bei jedem kleinen Windstoß wieder ausfällt. Und so verhält sich seitdem auch die Glasfaser. Deswegen steht jetzt Starlink als Technologie im Raum. Aber niemand will mit Elon Musk etwas zu tun haben. Nicht einmal die Klinikleiterin. Das kommt mir sehr entgegen. Also machte ich mich auf die Suche nach Alternativen. Ich wusste, dass es für den Geschäftsbereich mindestens dieses Oneweb/Eusatel als Alternative gibt, und so telefonierte ich längere Zeit mit den Leuten von Oneweb. Sie sagten, sie erhielten seit etwa zwei Jahren einen enormen, ethisch bzw. politisch begründeten Kundenzuwachs. Die Technologie ist gut und ausgereift, aber man merkt dem ganzen Produkt diese vorsichtige, europäische Denke an. Man lässt den Amerikanern das breite Feld, versucht erst gar nicht, mit Investitionen oder Umsatz zu konkurrieren, sondern hat nur ein gutes Produkt im Blick. Was sehr ehrenwert ist. Andererseits ist deren Produkt wesentlich teurer. Wir haben uns aber doch dafür entschieden. Einfach wegen der weichen Faktoren. Genau wie ich auch Mitarbeiterinnen nach weichen Faktoren einstelle. Bei gleicher Qualifikation und Kompetenz stelle ich immer jene Person ein, die mich mit Persönlichkeit überzeugt. Manchmal kostet das eben mehr.